2012年是常熟科创园加快发展的攻坚年，作为创业创新的主阵地，科创园将以创建国家科技企业孵化器为目标，以集聚领军型人才项目和培育特色高新产业为重点，以园区公共服务载体和平台建设为依托，全面实施科技创新工程，推动区域转型升级。
合力引智育才，推动特色高新产业发展。围绕先进装备制造、高端医疗器械、新材料新能源和新一代信息技术等特色产业，坚持量质并优的引智方针，努力拓展引智渠道，广泛捕捉并精心筛选优质的人才项目信息，重点引进技术含量高、团队实力强、产业化前景好的创业创新项目。人才创业园、大学研究院区、中关村科技城三大功能板块，既要发挥各自的资源优势，又要互为依托，信息共享，合力引才。今年园区要引进30只领军型创业创新人才项目，力争到2013年底入驻的领军型人才项目数达到100只。同时要适当集中资源，重点扶持成长性好、培育速度快、发展空间大的创业创新项目，协调落实好相关政策和服务措施，鼓励申报各级各类人才科技计划，争取更多资源扶持。全年园区要申报国家“千人计划”、省“双创人才”、苏州“姑苏人才”15人次，引进博士50名、硕士60名；申请各类专利300件。
有效破解难题，加快双创项目培育步伐。按照“引进一批、培育一批、带动一批”的发展思路，密切跟踪、关注、服务好入驻项目，推进项目产业化步伐。针对当前创业创新过程中普遍面临的项目融资难、高级技术人才招聘难、市场开拓难等突出问题，建立相应机制，有效破解难题。一是探索建立科创园投资合作同盟。引进3-5家风投机构，并组织本市民间资本，对接区内项目。二是完善人才招聘服务机制。依托常熟市和开发区两大人才市场，巩固和发展与中华英才网等优质人才机构的合作，进一步拓展项目所需专业人才信息。三是建立创业导师顾问工作机制。聘请一支由创业成功的企业家、资深投资专家、相关行业人士组成的创业导师和顾问团，与入园项目建立紧密型联系机制，重在各阶段诊断和辅导，促进项目培育。今年要新增产业化项目8只，到年末有30多只项目实现销售，创业园区回馈社会的贡献份额不断增加并快速体现。
发挥平台作用，提升服务区域创新能力。加快目前在建（待建）的6所大学研究院建设，力争在年内全面完成大学研究院区的建设任务。加强与相关高校、科研机构及其驻区团队的沟通，推动10所大学研究院（所）的实质性运行。积极依托相关高校及科研机构在科技和人才等方面的优质资源，全面对接开发区企业和产业，推进产、学、研合作，积极开展科技成果转化、技术转移及产业化和紧缺高层次人才培养。充分发挥大连理工大学精细化工国家实验室、西北工业大学国家技术转移中心、南京理工大学知识产权服务中心等驻区分支机构的平台作用，服务区域经济；加强与华东理工大学、北京理工大学的合作，探索共建医疗器械实验检测中心、材料分析与测试中心等若干公共技术服务平台，提升公共服务能力，促进区内及周边科技型企业发展。
强化自身建设，努力创建国家级孵化器。创建国家科技企业孵化器是开发区2012年全面实施科技创新工程的重要内容，更是常熟科创园今年工作的主要目标任务。围绕创建工作，一方面要按照国家级条件、标准和要求，明确创建目标和任务，寻找差距和薄弱环节，学习借鉴成功园区先进经验，积极争取上级业务部门的指导和帮助，抓紧抓好申报的基础性工作；另一方面要以创建为动力，不断夯实自身基础，围绕项目和产业、载体和平台、功能和配套、管理和服务等多个方面，抓好统筹协调，不断提升园区的载体能力和功能配套，努力打造一流的创业创新环境，吸引一流的人才和项目，培育一流的高新产业和高新技术企业，使1平方公里的常熟科创园真正成为高新产业和领军人才的集聚区，科技创新和人才创业的示范区。