【2015-01-13  来源： 本站   查看：1/1969】  【打印文章】  【字体：大  中  小】

为提高对我市新立项人才项目的服务效率，1月9日下午，市人才办牵头举行了2014年第二批市科技创新创业领军人才合同培训暨政策解读会议。科技局、财政局、人社局等部门的相关同志在会上作了政策解读，全市2014年下半年项目负责人及相关板块负责同志近80余人参加培训。

培训会分为合同填报演示和人才政策解读两项。会上，企业通过现场工作人员演示，初步掌握人才申报管理系统填写合同要点。演示环节不仅利用了新开发的申报管理系统，还及时渗透了以往填报常见问题各项提醒说明。

培训会上，市人社局、科技局、财政局等职能部门相关科室负责人为企业呈上一份全方位的人才政策套餐。人社局基于各相关科室职能，为企业提供了一套人才政策简表；科技局以技术合同、技术转让、检测补贴等内容为切入点，为企业普及了科技服务政策；财政局就“新成立中小企业如何规范财务制度”、“如何合理利用财政资助资金”等问题进行了讲解，会上还下发市人才开发基金项目经费会计核算暂行办法等规范性文件，为企业规范财政资金管理提供了参考。培训会还邀请了有关金融机构的工作人员，对当前的科技金融相关政策进行了介绍。

整场解读会议为企业构建了一张服务人才的政策网，会后持续有企业负责人就实际问题进一步与各职能部门进行交流。很多企业人才纷纷表示，他们将增强努力创业的紧迫感和动力，一定用好政府的资助资金并力争吸纳更多的人才来常创新创业。